桓仁满族自治县人民政府办公室关于印发桓仁满族自治县2009年度林业工作目标考核实施方案的通知
（桓政办发〔2009〕16号）
各乡镇人民政府：
现将《桓仁满族自治县2009年度林业工作目标考核实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。
二00九年三月三十日
桓仁满族自治县2009年度林业工作目标考核实施方案
为加快林业建设步伐，推进县域经济快速发展，结合我县实际，特制定如下实施方案。
一、指导思想
以中共中央、
国务院《关于加快林业发展的决定》精神为指导，认真贯彻落全县经济工作会议精神，加快生态建设，搞好产业开发，推进社会主义新农村建设进程。
二、考核对象、考核方式、奖励办法及奖励对象
考核对象：各乡镇人民政府。
考核方式：以乡镇为单位开展“林业千分”竞赛活动，对林业生产各项任务指标实行“千分”量化考核。
奖励办法：按考核得分，每分奖励8元。
奖励对象：各乡镇党政一把手、分管林业的乡镇领导、林业站长。
三、组织机构
为加强对林业工作目标考核的领导，县政府成立桓仁满族自治县林业目标考核工作领导小组。领导小组组成人员如下：
组 长：颜世承 县政府副县长
副组长：宋月春 县林业局局长
成 员：王树杰 县林业局副局长
肖凤珊 县林业局副局长
徐 斌 县林业局副局长
高雁安 县林业局副局长
王思利 县林业局总工程师
领导小组下设办公室，办公室设在县林业局，办公室主任王树杰（兼）。各乡镇也要成立相应的组织机构，加强领导，精心组织，扎实工作，确保林业各项工作顺利开展。
四、考核方法和步骤
（一） 林业局制定2009年度林业工作考核内容、任务指标及检查评分标准，并以文件形式下发到各乡镇。
（二） 各乡镇要制定出具体方案，把任务落实到基层生产单位。要组织力量深入一线进行指导检查，帮助生产单位解决实际问题，全面落实林业建设与发展的各项工作任务。
（三） 县林业工作目标考核小组按业务对口关系抽调有关单位人员，对各乡镇进行全面验收检查。检查结果上报县领导小组，领导小组审定后，按照得分情况予以奖励。
