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中共三亚市委办公室、三亚市人民政府办公室关于2009-2010年信访工作检查考核情况的通报

  (三)加强排查,化解矛盾
  各单位按照“排查得早、控制得住、解决得好”的工作原则,紧紧围绕当前社会的热点难点和各类信访矛盾隐患,通过下访、接访及召开民情分析会等多种方式,及时开展矛盾纠纷排查化解工作,解决了一大批信访突出问题和信访积案,有效地化解了社会矛盾,维护了三亚的稳定。河东区工委(管委会)在矛盾纠纷排查和清理积案过程中,及时对原天涯水泥厂职工做大量的思想工作,打消他们进省赴京上访的念头。凤凰镇党委(政府)对排查出来的矛盾纠纷逐一建立台帐,并按照土地纠纷、规划建设、进京赴省上访问题、重访老户问题等归类,全力调处,加强稳控。天涯镇党委(政府)、育才镇党委(政府)采取条块结合的方式,有效把矛盾纠纷消除在萌芽状态,化解在当地,市委组织部对上访老同志要求解决待遇问题,深入细致多方位查找资料证据,终于依政策,恢复了老同志的待遇问题。这方面做得较好的单位还有海棠湾镇党委(政府)、吉阳镇党委(政府)、崖城镇党委(政府)、河西区工委(管委会)、市委政法委、市住房城乡建设局、市旅游委等单位。
  (四)认真处理交办转办信访事项,解决重要信访问题
  各单位对上级领导机关、上级信访部门、市领导和市信访局交办转办的信访事项都能认真处理,凡是在本系统本单位内发生的一般信访问题都及时处理,较复杂的信访问题也是想尽办法,多方协调,没有将矛盾上交,不拖不推,采取有效措施予以解决。从统计数字来看,大多数单位的信访结案率在80%以上。在办结信访事项时,各单位基本上能够按规定时间反馈给市信访局并书面答复信访人。做得较好的单位有市委组织部、市公安局、市人力资源社会保障局、市住房城乡建设局、市卫生局、市农业局、河东区工委(管委会)、河西区工委(管委会)等。
  (五)加大宣传力度,深入贯彻《信访条例
  一是各单位都能够把宣传贯彻落实《信访条例》当作一项重要的任务来抓,并结合实际,采取形式多样的措施深入开展宣传学习。天涯镇党委(政府)为了村级干部全面领会、吃透《信访条例》精神,专门组织村委会主任、调解会主任、民兵营长、村民组长、会计、出纳共200余人对《信访条例》有关知识进行系统全面学习。二是面向广大普通群众展开信访宣传工作,平时向广大普通群众发放信访条例册子,张贴宣传标语,深入农村为群众讲解,在此基础上扩大信访条例的宣传面,把宣传工作落到实处。吉阳镇党委(政府)多次以会代训,加强镇村两级干部《信访条例》学习,同时把宣传的前沿阵地下放到村小组,利用村小组现有的宣传媒介,如黑板报、墙报、文化室、广播等,大力宣传《信访条例》,促使群众增强信访的法制观念。海棠湾镇党委(政府)、河东区工委(管委会)等单位还举办了信访代理培训班,参加人员为区镇有关领导和居委会、村委会班子成员及信访代理员。


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