二、目标任务
（一）开展对具有一定劳动能力、就业愿望的残疾人就业状况的摸底工作，掌握我市残疾人就业的基本状况，为全面落实
《条例》打好坚实基础；
（二）结合我市实际，根据
《条例》要求，制定完善残疾人就业的扶持政策，认真贯彻落实残疾人就业的有关法律、法规、政策及办法、措施；
（三）全面落实用人单位应当按一定比例安排残疾人就业的规定；
（四）鼓励扶持残疾人自主择业、自主创业，为就业困难的残疾人提供有针对性地、多层次地就业援助服务和职业培训；
力争到2010年，使有一定劳动能力且有就业愿望的残疾人就业率达到80%以上。
三、保障措施和要求：
（一）加强组织领导，落实目标责任。
保障残疾人就业权益，确保
《条例》的全面落实是我们劳动保障部门职责范围内的一项重要工作任务。为确保这项工作的顺利开展和目标任务的如期完成。各区（县）一是要明确目标任务，按照市上的工作部署，统一工作步骤和工作目标，及早进行安排和落实，各区（县）不得自行调整或变更目标计划；二是要充分认识
《条例》颁布的重大意义，
《条例》的实施是保障残疾人就业权利，保护和促进残疾人就业的重要措施，是建设全面小康社会和构建和谐社会的具体体现；各区（县）要及时将我市此项工作的目标任务向区委、区政府主要领导和分管领导汇报，取得领导对此项工作的重视和支持，争取各有关部门的配合与参与，特别是要充分发挥残联、民政部门、工会组织、街道、社区劳动保障所（站）的优势和作用，积极协作配合，沟通协作，互相支持，为共同贯彻落实
《条例》保障残疾人就业目标任务的完成，解决残疾人就业困难问题创造有利条件；三是要将残疾人就业工作纳入劳动保障就业工作总体规划，统一部署，统一规划，统筹安排，完善残疾人就业政策体系，形成促进残疾人就业的长效机制。
