克拉玛依市人民政府关于实行残疾人就业安置奖励政策的通知
（新克政发〔2008〕33号）
各区人民政府，市政府各委、办、局，各有关单位：
为进一步推动残疾人就业，鼓励用人单位优先安置残疾人就业，根据《
残疾人就业条例》（国务院令第488号）和《
新疆维吾尔自治区按比例安排残疾人就业规定》（自治区人民政府令第56号），经市人民政府研究，决定自2008年1月1日起对超比例安置残疾人就业的用人单位实行奖励。现将有关事项通知如下：
一、奖励对象
奖励安置残疾人就业的用人单位，包括一般用人单位和福利企业，即：全市安置残疾人就业的机关、团体、企事业单位和其他经济组织，集中安置残疾人就业的福利企业。
二、奖励条件
用人单位符合下列条件，可申请安置残疾人就业奖励：
（一）机关、团体、企事业单位和其他经济组织安置残疾人就业超过在职职工2%的比例，或者福利企业安置残疾人超过在职职工25%的比例；
（二）按规定与全部残疾职工签订两年以上（含两年）或者无固定期限劳动合同、工作满一年，并办理了相应的社会保险；
（三）劳动合同有效期内，无违法解除劳动合同的行为；
（四）为残疾职工安排适当工种和岗位，保证残疾职工在劳动报酬、福利待遇、职称评定等方面与其他职工享受同等待遇，其工资待遇不低于全市最低工资标准。
三、奖励标准
（一）对超比例安置残疾人就业的用人单位和福利企业，每超安置一名残疾人就业（不足1人部分不计），在本单位就业满一年以上的，每年给予用人单位8000元奖励。
（二）用人单位与30岁以上首次就业的残疾人签订2年以上或者无固定期限劳动合同，且在本单位就业满一年的，给予用人单位3000元的一次性奖励。
四、奖励审批
用人单位申请安置残疾人就业奖励，按下列程序办理：
