四是切实做好整改提高。围绕梳理出来的突出问题，从长期、中期和近期三个层面提出了整改方案：按照学校长远目标，形成了发展思路；对照学校“十一五”发展规划，形成了八大行动计划；针对当前需要解决的突出问题，形成了近期要办的20件大事。对每件事情，我们都明确了责任单位、责任人、项目要求和完成时限，全力以赴地抓好落实。
三、功夫下在实处，解决突出问题
在整个活动期间，我们坚持把解决问题贯穿始终，把办好20件实事作为衡量学习实践活动成效的重要标准，千方百计出实招，一心一意解难题。
一是抓重点，解决关键问题。签署了《杭州市与浙江大学合作共建和谐杭州示范区行动计划》，近三年拟以杭州市为主投入200多亿，全面推进包括浙江大学紫金港西区建设、浙大科技园“强园扩园”等在内的22个项目；筹资3亿元，安排住房325套，加快引进优秀人才；启动建设14万平方米的“农生环”组团大楼；筹资1.6亿元新建占地3000亩的省级农业科技园。
二是抓难点，克服“瓶颈”制约。完成紫金港西区新征的1200亩土地拆迁的关键性步骤和二期1800亩土地征用的前期工作；湖滨校区土地置换款17亿元资金全额到位。同时，抓紧启动部分老校区二期土地置换的前期工作，努力实现学校财务平衡。
三是抓着力点，深化体制机制改革。按照学科门类建立了7个学部，下放学校权力，促进学科交叉，激发基层活力；建立本科生院和求是学院，整合人才培养和教育教学资源；深化教师人事制度改革，推行分类考核管理；建立科研院和社科院，统筹协调全校科研及成果转化工作；制定完善农业技术等推广政策，建立健全“首席专家制”等应用推广体系。
四是抓关键点，加强和改进党的建设。完善学校领导班子成员理论学习考核制度和调研制度，出台了《浙江大学学院党政联席会议制度试行办法》，制定了《反腐倡廉和作风建设组织体系和责任分工细则》等。坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，努力构建党建工作大格局，推动全校工作“一盘棋”。
8月底试点活动结束时，学校进行了测评，党员群众对学习实践活动的满意度达到99%以上。中央领导在我校调研时肯定了浙江大学试点工作“抓得紧，抓得实，有特色，有成效”。
四、落实长效机制，巩固扩大成果
试点工作结束后 ，为巩固学习实践活动成果，保持学校强劲发展态势，保护并发挥全校广大党员干部、师生员工高涨的创新热情和工作积极性，我们紧密结合全党工作部署，积极探索建立学校科学发展的长效机制，推动学校又好又快发展。
学校坚持科学发展观的工作主线和“目标不变、队伍不散、力度不减”的工作要求，及时制定了《关于继续做好深入学习实践科学发展观工作的意见》，把试点领导小组调整为协调督查办公室。并对后续工作分三个阶段作了全面安排：第一阶段，从2008年9月到2009年2月，在全国开展第一批学习实践活动期间，着重抓好和全面完成20件实事；第二阶段，从2009年3月到8月底，在全国开展第二批学习实践活动期间，进一步推进实施“八大行动计划”；第三阶段，从2009年9月到2010年初，在全国开展第三批学习实践活动期间，建立完善学校科学发展的长效机制。
