4、注重加强党务干部自身建设，促进党建工作上水平。面对加快推进卫生事业改革发展的新形势，党务干部队伍的综合素质显得尤为重要。厅机关和各单位党组织要切实加强自身建设，增强政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，努力学习新知识，掌握新本领。一是进一步建立健全党建工作责任制，探索和试行建立党的工作考核机制，认真落实省级机关《关于实行党的工作责任制的规定》，形成“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。二是坚持工作例会制度，定期交流工作情况，相互学习，取长补短，以会代训，不断提高党务干部的素质和工作能力，增强党组织的工作活力，推动党建工作整体水平的提升。厅直属机关党委将组织筹备召开党代会完成换届改选工作，并适时对各单位党建工作情况进行调研。
四、以建设务实高效廉洁服务型机关为重点，加强党的作风建设
机关作风是党风的集中体现。建设务实高效廉洁的服务型机关，是加强党的作风建设一项重要内容，也是提高机关效能的基础和前提。
1、继续大力推进机关作风建设。一是根据省委作风建设的总体要求，结合今年评议结果和在评议中反映的突出问题，紧密联系我省卫生改革发展实际，研究制定进一步加强机关作风建设的落实整改方案，明确落实整改措施、时序进度和责任处室，加大整改工作力度，推进卫生改革与发展，努力实现机关作风建设的提升。二是充分发挥党支部的积极作用。机关各支部要以高度的责任感，主动承担作风建设重点任务，积极组织和动员机关党员自觉投身到作风建设中来，发挥党员在推进机关作风建设中的带头作用，努力提高服务发展的水平和质量，在解决突出问题上见实效。三是深入推进文明处室的创建工作，细化量化创建评比标准和内容，切实提高机关工作效能。四是坚持工作联系点制度，大力推进依法行政，积极推行政务公开，探索和完善机关作风建设长效机制，完善各项工作制度，建设让人民群众满意的机关。
2、深入推进勤廉型机关建设。按照《
建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求，深入开展廉政建设和反腐败工作。一是加强党员干部的作风建设。要切实加强新形势下党员干部思想作风、党风、工作作风、领导作风和生活作风建设，积极倡导八个方面的良好风气，努力造就一支作风优良、清正廉洁、求真务实的党员干部队伍。二是认真落实党风廉政责任制。要进一步明确工作责任和工作范围，形成有效的惩治和预防腐败体系。通过组织廉政理论教育、勤廉形象教育、反贪警示教育和开展社会主义荣辱观教育，不断增强广大党员干部拒腐防变能力。三是加强宗旨和服务意识教育。通过教育，引导党员干部进一步增强公仆意识、服务意识，牢记宗旨，发扬艰苦奋斗的作风，在学习、工作、作风各方面做到“走在前列”，当好表率。四是严格执行述职述廉、诫勉谈话、党员领导干部报告个人有关事项等制度，积极探索党组织和党员履行监督的方法和途径，提升党务公开的水平。
