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（五）涉及国有企业改制重组、“出城入园”搬迁改造的土地、房产过户及土地出让金返还的问题。国有企业的土地属国家划拨，企业改制重组和“出城入园”搬迁改造后，虽然对土地出让金采取“收支两条线”，即征即返的相关政策。但存在一是部分改制重组企业无法筹集土地出让金的问题，致使改制重组后的企业土地、房产过户手续无法办理，难以进行融资贷款，解决流动资金不足的问题。二是部分改制重组企业已交纳的土地出让金，存在返还程序复杂，审批环节多，周期长的问题，造成企业无法用土地和房产进行融资贷款。
（六）非经营性资产托管问题。部分企业反映在企业改制重组时按照“393”国企改制政策，企业非经营性资产管理均由重组后的企业进行托管，由于托管的非经营性资产大多存在年代久、质量差、问题多、包袱重的情况，给改制重组后的企业托管上述资产带来了一定的负担。
（七）退休人员的社会化管理进程缓慢的问题。虽然企业改制时对离退休人员移交所在地实行社会化管理，按人均预留了相关费用，但由于移交社会化管理工作进程缓慢，离退休人员管理所留经费较少，造成改制后企业管理离退休人员负担增加。
（八）兰州机床厂
1、企业改制重组前拖欠的社会保险费用，致使到达法定退休年龄的职工无法办理正常退休手续，享受退休工资待遇。
2、企业改制重组时，只对企业国有职工身份进行了置换，但对企业下属三产单位的大集体职工至今没有进行安置，也没有预留相关费用。目前这部分人员不断地向劳动仲裁部门提起劳动诉讼，要求补发其生活费、补缴社会保险费和给予妥善安置解决，已严重影响到企业的正常生产经营。
（九）兰州兰塑塑业有限公司
企业搬迁的问题。2007年12月29日兰塑与市国资委、市国资经营公司签订了五星坪厂区产权转让及合资合同，并交纳了建筑物和设备购置款266．4万元，拟搬迁到五星坪厂区进行生产经营。但至今未落实，严重影响着企业的生产和发展，请求市政府尽快协调解决企业从兰工坪搬迁到五星坪的问题。
（十）甘肃兰药药业集团有限责任公司
1、离退休人员“小工资”问题。目前，企业每月负担460名退休人员统筹外工资8万余元，按照产权转让合同和国企改革的政策，“小工资”应当取消，企业为了稳定大局，改制后又维持发放了两年多，目前仍在发放，每年支出100万元。请求政府对取消统筹外工资发放给予支持。
2、家属区5号楼及续建楼系砖混结构，产权属市国资委所有，我公司托管。今年3月初，该楼出现墙体裂缝、地基下沉，若采取坑式静压桩托换法预计维修资金需120万元。若采取生石灰桩法局部处理预计维修资金需40万元。请市国资委尽快解决维修资金，以免消除安全隐患。
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