中共重庆市委组织部、重庆市人事局关于印发重庆市公务员培训施教机构管理办法的通知
（渝人发〔2008〕16号）
各区县（自治县）党委组织部、政府人事局、行政学校，市级各部门人事（干部）处，市行政学院及各有关公务员培训施教机构：
为加强公务员培训施教机构管理，优化公务员培训资源，提升施教机构的整体水平，市委组织部、市人事局联合制订了《重庆市公务员培训施教机构管理办法》，现印发给你们，请遵照执行。
中共重庆市委组织部
重 庆 市 人 事 局
二○○八年一月三十一日
重庆市公务员培训施教机构管理办法
第一章 总则
第一条 为加强全市公务员培训施教机构的管理，确保公务员培训的质量，促进公务员培训工作逐步实现制度化、规范化、科学化。根据《
中华人民共和国公务员法》、《
干部教育培训工作条例（试行）》、《
重庆市国家公务员培训办法》（市政府令第50号）以及有关的法律法规，结合我市实际，制定本办法。
第二条 本办法所称公务员培训施教机构，是指在重庆市注册并依法登记和设立的施教机构（不含市外、境外）依照国家有关规定，承担公务员初任培训、任职培训、在职培训、专门业务培训任务的教学机构。
第三条 本市公务员培训施教机构接受同级党委组织部门、政府人事部门的业务指导。
第四条 按照“统一规划、分类指导”的原则，逐步建立功能完善、分工明确、优势互补、布局合理、竞争有序的公务员培训施教机构。公务员培训施教机构的办学指导思想、办学条件、师资水平、教学方法以及管理方式等，必须结合公务员实际工作的需求，按照公务员培训特点，提高培训效果，保证培训质量。
第二章 性质与任务
第五条 公务员培训施教机构是进行公务员教育培训活动，提高公务员政治素质、业务水平和工作能力的重要场所。经市委组织部、市人事局认可的公务员培训施教机构其原行政隶属关系不变，业务上接受党委组织部门、政府人事部门的指导和检查。
