4.各级党组织抓党建工作措施有力：（1）按期进行换届、选举工作，按规定配备专职党务干部；（2）党员领导干部坚持讲党课或作学习辅导，主要领导和分管领导每年至少在2次以上；（3）参加本单位党的建设、文明单位建设、干部人事工作和其他重要业务工作会议；（4）参与对党员干部特别是党员领导干部的考核和民主评议工作；（5）对干部的任免、调动和奖惩征求党组织的意见和建议；（6）不断改善党组织的办公条件，党建经费列入行政经费预算。

　　5.各级党组织认真履行职责：（1）年度工作有计划、有总结、有奖惩；（2）重要工作及时请示汇报，并提出具体意见；（3）组织好党务干部和入党积极分子培训，做好党员发展工作；（4）按时完成上级党组织交办的各项任务，积极完成报刊征订任务，按期交纳党费，重视研究解决新形势下党建工作中出现的新情况、新问题。

　　6.党建工作制度和责任落实：（1）党组织按期组织换届，委员不无故空缺；（2）定期召开党委（支部）会议，重大问题集体研究决定；（3）党组织工作制度化、规范化，各种业务档案齐全；（4）党委（支部）分工明确，责任落实，书记（专职副书记）认真履行职责，定期主持召开党委（支部）会议；（5）加强党风廉政建设，建立健全党内监督制度，充分发挥党组织的监督职能作用。

　　7.加强基层党的建设： （1）制定基层党支部年度工作考核办法，正常开展支部工作；（2）创先争优活动扎实有效；（3）建立健全基层党支部工作制度，认真落实“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等制度；（4）抓好党员队伍的教育管理工作，按程序和要求做好党员的发展工作。

　　8.充分发挥工青妇群团的桥梁纽带作用：（1）直属机关工青妇组织健全，并积极开展工作；（2）建立联席会议制度，党组织加强对工青妇群团工作的指导；（3）积极组织工青妇群团参加党组织的各项活动

　　（二）机关建设

　　1.业务工作完成情况：（1）圆满完成上级部署的各项工作任务；（2）年度各项工作达到预期目标；（3）在市委、市政府年度目标考核中取得较好成绩。

　　2.“三位一体”创建情况：（1）继续巩固“市直机关文明单位”称号；（2）继续巩固“模范职工之家”称号，争取获得工会联合会命名的“先进职工之家”称号。

　　3.机关作风情况：（1）贯彻落实市委、市政府关于转变机关作风的《实施意见》，进一步保持和巩固“执政为民、服务发展”和“作风建设年”活动成果；（2）进一步精简会议、文件和活动，简化办事程序，提高办事效率；（3）进一步纠正“四难”现象，克服官僚主义、形式主义；（4）深入基层调查研究，认真解决实际问题，机关工作作风、服务态度得到基层群众普遍好评。

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