重点工作通报制度--行政机关在推进重点工作过程中和工作完成后，向社会进行通报，让广大人民群众了解并监督其工作进展情况及取得的成效。
政务信息查询制度--行政机关通过丰富和完善各种政务信息查询平台，及时、高效地满足社会对政务信息的多样性要求，最大限度地保证民众的知情权，提高政府服务水平。
六、组织领导
为确保推行阳光政府四项制度目标任务的实现，市政府决定成立昆明市人民政府推进阳光政府四项制度实施工作领导小组，市政府主要领导担任组长，市政府分管领导担任副组长，市政府目督办、市政府法制办、市政府信息产业办、市监察局、市政府新闻办等部门领导担任成员。
领导小组下设办公室，办公室设在市政府法制办和市政府目督办，负责统筹协调推进全市行政机关实施阳光政府四项制度工作。
领导小组各成员单位职责：市政府法制办牵头负责重大决策听证制度的协调推进，收集社会公众意见、建议，组织督促检查、绩效考核等工作，负责领导小组办公室交办的日常性工作；市政府目督办牵头负责重要事项公示制度和重点工作通报制度的协调推进，收集社会公众意见、建议，组织督促检查、绩效考核等工作，负责与省政府督查室的协调和联系工作；市政府信息产业办牵头负责政务信息查询制度的协调推进，收集社会公众意见、建议，组织督促检查、绩效考核等工作；市监察局负责阳光政府四项制度的监督检查、投诉受理和问责等工作；市政府新闻办负责组织开展实施阳光政府四项制度相关的宣传报道，协助有关部门通过新闻媒体报道公开事项。
七、实施步骤
（一）宣传动员（2009年3月--4月）
市领导小组办公室组织制定阳光政府四项制度实施方案以及实施细则；市政府新闻办组织开展实施阳光政府四项制度宣传报道，集中强势宣传，在全市营造良好的舆论氛围。各级各部门充分利用广播、电视、报刊、网络等，以群众喜闻乐见的形式，广泛宣传阳光政府四项制度的内容和要求。
（二）学习发动（2009年3月--4月）
召开全市贯彻落实阳光政府四项制度电视电话会议，全面安排部署推行阳光政府四项制度工作。县（市）区政府、市属各部门、三个开发（度假）区管委会、呈贡新区管委会、空港经济区管委会要组织干部职工重点学习，通过集中辅导、出黑板报、政务公开栏、信息简报等多种形式，扩大参与面，提高知晓率，确保制度正确、全面、系统的贯彻落实。阳光政府四项制度实施细则列入今年公务员学习培训、考试的一项重要内容。
