（二）关键岗位管理人员培训内容及学时：
1. 装饰施工员：（1）建筑装饰识图与构造（自考），40学时；（2）建筑装饰装修施工技术（统考），60学时；（3）建筑装饰材料（统考），30学时；（4）建筑装饰装修工程施工组织设计（统考），40学时。
2. 装饰质检员：（1）建筑装饰识图与构造（自考），40学时；（2）建筑装饰装修施工技术（统考），60学时；（3）建筑装饰质量与安全管理（统考），60学时。
3. 装饰安全员：（1）建筑装饰质量与安全管理（统考），60学时；（2）建筑装饰设备（统考），30学时。
4. 装饰设计员：（1）室内空间环境设计原理（统考综合卷），40学时；（2）艺术设计造型基础（统考综合卷），40学时；（3）建筑装饰设计表现图技法（统考设计图），40学时。
5. 装饰监理员：（1）监理员基础知识（统考），40学时；（2）监理员专业管理实务（统考），40学时。
6. 装饰材料员：（1）材料员专业基础知识（统考），40学时；（2）材料员专业管理实务（统考），40学时。
五、考试和鉴定
（一）装修装饰关键岗位管理人员经培训后参加省厅组织的统一考试，成绩合格颁发《河南省建设企事业单位基层管理人员岗位证书》。为了提高培训质量和阅卷效率，考试采用标准化考试，学员填涂标准化试题答题卡，成绩通过《河南省建设厅专业技术管理人员信息管理系统》反馈至各培训机构。
（二）装修装饰职业技能鉴定，按照国家职业标准要求进行，职业技能鉴定分为理论知识考试、操作技能考核、职业道德和生产业绩考评三个方面。理论知识考试试卷由省住房和城乡建设厅统一制卷，考试采取闭卷笔试方式。操作技能考核按工种类别进行。职业道德与工作业绩考核由申请鉴定者所在单位组织进行。职业技能鉴定费按豫计收费〔2003〕2305号文件有关规定执行。
鉴定申报条件：凡年满18周岁，身体健康并符合下列条件者，可申报相应工种等级的职业技能鉴定。
（1）初中以上文化程度，经培训可申报初级工鉴定；
（2）从事本岗位工种工作五年以上，或具有相关专业中专以上学历，经培训可申报中级工鉴定；
（3）取得中级工证书后，从事本岗位工作连续三年以上，或未取得中级工证书，但从事本岗位工作连续十年以上并具有本专业大专以上学历，经培训可申报高级工鉴定。
（4）技师、高级技师按照《河南省建设行业技师、高级技师资格考评实施办法》（豫劳社职技〔2003〕39号）文件规定执行。
