（六）加强知识产权宣传培训和人才队伍建设
1．深层次开展知识产权法规政策的宣传，形成尊重知识产权的浓厚社会氛围，营造有利于知识产权工作开展的良好环境。定期开展涉及专利、商标、版权的成果展示活动。充分利用新闻媒体，创新宣传思路，推进宣传工作向广度和深度拓展，有针对性地开展群众性宣传活动。
2．继续开展培训教育工作，继对市级领导干部进行了全面培训后，将培训工作推向县区、推向专业领域、推向社会。强化对企事业单位业务骨干的培养。努力打造高素质的知识产权工作者队伍。发挥政府与高校、中小学共建知识产权培训基地和发明创造基地的作用。培养、激发学生动手能力和创新思维，在中小学校课本中推广创造发明课程。加强知识产权合作与交流，通过开展合作、互访、短期进修等活动，促进我市知识产权事业持续、健康发展。
（七）营造自主知识产权形成和转化环境
1．建立考核评价和奖励激励机制。将知识产权申请量、拥有量和实施效益作为对相关单位科技进步和经营管理水平的考核评价依据；经济、科技、人事等相关部门在重大项目立项、验收、高新技术企业（项目）认定、职称评聘等管理工作中，增加知识产权评价指标。
2．建立自主知识产权形成激励制度。进一步优化专利资助激励政策，积极鼓励申请国内外专利，重点向技术含量高的发明专利、涉外专利以及单位职务发明倾斜，优化专利结构；制定鼓励争创驰名（著名）商标激励政策，引导企业进行品牌经营；鼓励以计算机软件为主的各类作品著作权登记，加快版权事业发展。
3．引导和鼓励社会风险投资进入知识产权领域。积极发展创业风险投资，发挥各种科技风险投资机构的作用，探索知识产权投融资新模式。
4．建立多种形式的知识产权市场转化机制。以专利技术交易平台建设为主体，打造出一个立足兰州、服务西北、面向全国的专利技术交易平台；建立并发挥市发明协会、企业家协会等社会团体的桥梁纽带作用。
四、实施步骤
第一阶段：宣传动员、安排部署、落实任务阶段（2008年7月-2008年10月）。根据市委、市政府关于创建国家知识产权示范城市的总体部署，制定方案，分解任务，动员部署，广泛宣传。调动各方面的积极和热情，了解创建工作重要意义，以及内容和任务要求。
第二阶段：齐抓共管、全面实施、整体推动阶段（2008年11月-2009年3月）。根据具体的实施方案和各自承担的任务，各有关部门协调配合，落实任务，突出重点，全面高效，扎实地开展创建期间工作。
