（八）依法追偿部分或者全部行政赔偿费用；
（九）给予行政处分；
（十）法律、法规和规章规定的其他责任追究方式。
所规定的行政执法责任追究处理方式，可以单独或者合并适用。
第三十一条 根据行政执法人员行政执法过错不同情形，按照下列规定进行行政执法责任追究：
（一）情节轻微、危害后果小，进行批评教育或者责令写出书面检查；
（二）情节轻微、社会影响较大的，给予通报批评；
（三）情节较重，危害后果较大的，给予警告、离岗培训或暂扣行政执法证件；
（四）情节恶劣、危害后果严重，或者造成重大社会影响的，调离行政执法岗位或者收缴行政执法证件，并给予一定的行政处分；
（五）违反政纪的，由任免机关、监察机关依法作出处理；
（六）涉嫌构成犯罪的，移交司法机关处理。
第七章 行政执法责任的免除、减轻和加重处理
第三十二条 行政执法部门及其行政执法人员有下列情形之一的，不应追究相应的行政执法责任：
（一）因行政管理相对人弄虚作假，致使行政执法部门及其行政执法人员无法作出正确判断的；
（二）因不可抗力因素而引发的不当行政执法行为或者无法履行法定职责的行为；
（三）法律、法规和规章规定的其他不承担行政执法责任的情形。
第三十三条 行政执法过错行为情节、危害后果显著轻微的，可不予追究行政执法责任。
第三十四条 行政执法过错行为情节轻、危害后果小，行政执法部门、行政执法人员及时纠正，主动消除造成的负面影响，弥补当事人的损失并经当事人同意的，可减轻处罚。
第三十五条 行政执法人员有下列情形之一的，应当加重处理：
（一）弄虚作假，隐瞒重大行政执法责任有关情况不上报或者不查处的；
（二）对违法、不当的行政执法行为或者不履行法定职责行为拒不纠正的；
（三）一年内出现两次以上应予追究行政执法责任情形的；
（四）干扰、妨碍、阻碍、抗拒对其进行行政执法责任追究的；
（五）对投诉人、申诉人、举报人或者责任追究工作人员打击报复的；
