3、评选名额。由竞赛组委会根据各参赛单位每年承担的任务量、难易程度和各项指标完成情况及参赛人数等综合平衡，分配各类先进个人和集体的名额指标（另行下达）。
4、评选时间。根据竞赛推进阶段，拟分为四个表彰节点，具体为2009年上半年、下半年和2010年上半年、下半年。
八、进度安排
第一阶段，动员准备阶段（2008年8月至9月）。制定和下发上海职工迎世博窗口服务行业立功竞赛活动的决定和办法及相关文件；筹备组织立功竞赛活动工作机构，制定具体工作方案；举行“上海职工迎世博窗口服务行业立功竞赛活动”启动仪式。
第二阶段，实施推进阶段（2008年9月至2010年10月）。组织方案发布交流；根据立功竞赛活动办法广泛、深入开展竞赛活动；结合工作推进，开展大培训、大练兵、大比武等活动，全面提升参赛职工技能水平和管理能力；加强中途检查和工作交流；做好阶段性效果评估和评比表彰工作。
第三阶段，总结巩固阶段（2010年10月至2010年12月）。全面总结评估竞赛活动经验和工作成果，集中表彰奖励竞赛活动先进，大力宣传各类先进人物和先进事迹，健全完善长效管理机制，为巩固和进一步提升窗口服务水平打下基础。
九、工作要求
1、加强领导。各单位要抓早、抓紧、抓实，高度重视组织立功竞赛活动。要突出基层单位、基本素质、基础工作，根据规定的竞赛内容，结合本行业、本单位实际，制定具体的竞赛方案，落实具体实施细则，于9月30日前报竞赛活动办公室。
2、宣传发动。各单位要充分利用报刊、电台、电视、网站各种途径，开设迎世博窗口服务立功竞赛专版、专栏和专题，加强宣传发动，营造一个良好的竞赛氛围，使立功竞赛组织发动工作深入到每一个窗口服务的班组和个人，形成全员参与、全程参赛的竞赛热潮。
3、组织实施。各单位要围绕市窗口服务行业的重点、难点和时间节点，层层分解每一项工作任务，使各项任务落到实处。要结合基层实际，丰富活动形式，注重提高竞赛活动的实效成效，提升窗口服务水平，促进长效管理。要加强对竞赛过程和竞赛单位的督促检查，完善竞赛机制，强化过程管理，确保竞赛工作扎实有效推进。
4、总结经验。各单位要深入窗口一线，及时总结经验，指导推进工作。要结合行业实际、单位实际和项目任务情况，有效组织开展立功竞赛活动。要加强信息交流与沟通，有关工作情况及时向竞赛办公室通报。
