责任目标项目

具 体 任 务

完 成 标 准

完成时限

完成比例

责任主体

核准部门

备　　 注

讨论阶段

有关资产处置

主办企业与厂办大集体企业之间的债权、债务，以及厂办大集体企业净资产处置。

主办企业与厂办大

集体企业之间达成债务轧差协议。净资产按规定进入市场挂牌转让。

11月30日前

12月30日前

60%

70%

各区、县（市）政府，市属企业主管部门

各区、县（市）政府，市属企业主管部门

职工安置

阶

段

改革方案审批

按照哈政发〔2007〕23号文件规定的权限和程序，审批改革方案。

按照哈政发〔2007〕23号文件规定，改革企业提供送审要件齐全，审批部门在7个工作日内完成方案审批。

10月30日前

12月30日前

30%

60%

各区、县（市）政府，市属企业主管部门

各区、县（市）政府，市属企业主管部门

职工身份认定

　2006年12月31日前在册，尚未达到法定退休年龄的职工。

按照哈劳社〔2007〕209号文件规定，提供相关确认文件，确认各类职工身份。

10月30日前

70%

各区、县（市）政府，市属企业主管部门

市属企业和下放企业由市劳动保障局核准。各区、县（市）企业由当地劳动保障部门核准，并报市劳动保障部门备案。

职工身份认定工作中如有举报，发现弄虚作假的，由推进责任主体负责，并暂缓该企业职工安置工作。

核定补偿金标准

对与企业解除劳动关系后未与改制存续企业建立劳动关系的职工，按照劳部发〔1994〕481号和哈劳社〔2007〕209号文件规定，核定经济补偿金。

依据当地工资标准，核定准确无误。

10月30日前

70%

各区、县（市）政府，市属企业主管部门

市属企业和下放企业由市劳动保障局核准。各区、县（市）企业由当地劳动保障部门核准，并报市劳动保障部门备案。

对擅自提高经济补偿金标准，经核实后，暂缓该地区、该系统改革工作，并追究审核机关和呈报部门的责任。