五十七、公文办理要严格遵守时限要求，实行催办报告制度，切实提高公文运转效率。
五十八、市政府及各部门要进一步精简公文，控制文件规格，减少文件数量，压缩文件篇幅。凡已及时公开发布的文件，各县（市）区、各部门不得层层转发。部门职权范围内的事项，由部门自行发文或联合发文，不得要求市政府批转或市政府办公厅转发。要完善电子政务，加快网络化办公进程，提高公文办理水平。
第十二章 纪律和作风
五十九、市政府组成人员要坚决执行市政府的决定，如有不同意见可在市政府内部提出，在没有重新做出决定前，不得有任何与市政府决定相违背的言论和行为；代表市政府发表讲话或文章，个人发表涉及未经市政府研究决定的重大问题及事项的讲话或文章，事先须经市政府同意。
六十、市政府各部门发布涉及政府重要工作部署、经济社会发展重要问题、与群众利益密切相关事项的信息，要经过严格审定，重大情况要及时向市政府报告。
六十一、市政府各部门要认真开展“查找改”活动，及时发现履行职责中存在的问题，尽快纠正并带动同类问题的解决，建立长效工作机制。
六十二、市政府组成人员要严格遵守保密纪律和外事纪律，严禁泄漏国家秘密、工作秘密或因履行职责掌握的商业秘密等，坚决维护国家的安全、荣誉和利益。
六十三、市政府组成人员要做学习的表率，市政府及各部门要建设学习型机关。
六十四、市政府领导要深入基层，调查研究，指导工作，解决实际问题。下基层要轻车简从，减少陪同，简化接待。
六十五、市政府领导不为部门和地方的会议活动等发贺信、贺电，不题词；因特殊需要发贺信、贺电和题词，一般不公开发表。市政府领导出席会议活动、下基层考察调研的新闻报道和外事活动安排，按有关规定办理。
六十六、严格执行请、销假制度，副市长、市长助理、秘书长出访、出差和休假，应事先报请市长同意，由市政府办公厅通报市政府其他领导。
