（二十）培养一批具有开拓创新能力的民营企业家。各级党委、政府要把发现和培养民营企业家纳入人才战略规划，安排一定经费，制定培训计划，加快培养高素质企业家和企业人才团队。整合社会资源，创新培训方式，依托大中专院校进行中短期培训，定期组织有潜力的民营企业家到发达地区培训，学习先进管理经验和现代企业运作模式。从2008年开始，对全省规模以上的民营企业负责人分期分批轮训一次。建立民营企业职业经理人评价中心，完善评价体系，推进企业经营管理者职业化、市场化。
（二十一）引导非公有制企业逐步建立现代企业制度。大力推行股份制和混合所有制，促进家族式、作坊式私营企业引入现代经营理念和管理方法，建立完善多元和开放的产权结构。积极引导非公有制企业推行股份制，健全法人治理结构，创新企业经营决策机制，不断提高企业市场竞争能力。
六、培育骨干企业，发展产业集群
（二十二）培育产业化龙头企业，发展壮大县域经济。各地要立足当地优势资源，打破行政区划界限，培育一批具有地方特色的产业化龙头企业。筛选一批符合国家产业政策、基础好、有发展潜力的企业，从资金、人才、土地、政策等方面给予重点扶持，使之成为带动区域经济发展的排头兵和产业旗舰。把发展民营科技企业、现代服务业、农产品加工业、劳动密集型产业和水利、交通、小城镇基础设施、农村公用事业等作为重点，引导民间资金投向，吸引有实力的非公有制企业参与，形成一批有辐射带动能力的骨干企业。通过放手发展个体、私营经济，进一步增强县域经济发展的活力。
（二十三）大力推进产业化、集群化、园区化发展。支持中小企业在汽车、飞机、军工等装备制造和能源化工、轻工纺织、电子信息、食品工业、农产品加工、冶金有色、新型材料等工业领域发展配套产品生产，与大企业开展多种形式的经济技术合作，建立稳定的协作关系，形成一批专业化、科技型骨干企业。尊重产业发展规律，加快产业集聚，主动承接大企业、大工业上下游产品的生产，不断提高配套协作水平。以22个国家和省级开发区为重点，市、县（区）专业工业园为依托，调整产业布局，推动城镇化、工业化，促进以非公有制企业集聚为特征的产业集群健康发展。
（二十四）做强做大一批非公有制骨干企业。规模以上非公有制企业要克服小富即安、小绩即满的现象，敢于直面激烈的市场竞争，努力增强自身素质，加强团队建设，提高自我发展能力。积极引进资金和技术，提升产业层次，提高产品质量，扩大出口贸易。外商投资非公有制企业出资在25％以下、且经营范围符合国家产业政策的，可注册登记为外商投资企业。勇于发展境外投资，开拓国际市场。各有关部门要在资金安排和进出口信贷、出口信用保险等方面，对非公有制企业实行与国有企业同等待遇。
