杭州市交通局关于杭州市交通系统2007年度安全生产目标管理责任制考核情况的通报
（杭交发〔2008〕13号）
各区、县（市）交通局，各直属单位，国益路桥公司：
近日，局安全生产目标管理责任制考核组对系统18家签约单位及其部分基层单位2007年度安全生产目标管理责任制贯彻执行情况进行了考核。考核组听取了安全生产管理工作汇报，对重点工作和专项整治行动的落实情况进行了核查，查阅了安全生产管理工作台帐，现场进行了意见反馈，并对下步工作提出了具体要求。现将考核情况通报如下：
一、安全生产目标责任制执行情况
各单位对安全管理工作高度重视，落实制度，认真履职，强化监管。扎实抓好各级安全生产监管机构队伍建设，落实安全生产责任制；扎实开展安全生产专项整治，全面开展安全生产大检查；强化对重点领域、重点行业等安全监管，有效防止和减少了事故的发生。
（一）领导重视，强化履职，安全生产责任得到全面落实
系统各单位能认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行标本兼治，建立长效机制，逐步形成了以主要领导为第一责任人的安全生产管理机构，安全生产工作“一把手”工程得到落实。一是加强了安全生产工作的领导，大部分单位主要负责人能参加重要安全生产工作会议和专项安全检查，研究部署安全生产工作，切实把安全生产工作放在突出位置来抓，做到有研究、有安排、有分析、有要求。“一把手”参加并主持安全工作会议7次以上的单位有市公路局、车管局、质安局、萧山区交通局、桐庐县交通局。二是加强了安全生产监管队伍建设。部分单位能够按照年初系统安全生产工作会议提出的加强队伍建设的要求，增加了管理人员，并对管理机构进行了科学的调整。如萧山区交通局结合实际专设了安全管理科，从而为安全管理工作的开展提供了组织和力量上的保证。三是完善了安全生产监管体系。市运管局除了进一步完善全市道路运输行业安全管理“三级”责任体系之外，在市区还专门成立了一支拥有12名专职人员组成的、平均年龄不到35周岁的专职安全管理队伍。市质安局坚持“管生产必须管安全”的原则，与全市交通重点工程13个建设单位签订了安全生产责任书，建立了由各重点工程建设单位组成的安全管理网络，实行季度安全例会制度，落实安全生产管理目标责任制。技师学院针对人员变动，及时调整了安全工作领导小组，规范了安全队伍建设。国益路桥公司明确了“分级管理，按级负责，权责一致，各负其责”的安全生产责任体系，实行安全生产一票否决制。
