天津市劳动和社会保障局关于建立城乡劳动力统计调查制度的通知
（津劳社办发〔2008〕38号）
各区、县劳动和社会保障局：
为及时、准确、全面地反映我市劳动力就失业情况，切实加强劳动力资源管理，有针对性地制定实施积极的就业政策，推进城乡统筹就业，根据《
就业促进法》和《
就业服务与就业管理规定》（劳动部第28号令）的要求，建立、完善城乡劳动力统计调查制度。现就有关问题通知如下：
一、完善劳动力调查统计制度
随着市场经济体制的建立和劳动就业制度改革的不断深化，就业形势和就业管理的方式、方法发生了重大变化。在计划经济体制下形成的现行就业统计制度，调查周期长，数据质量差，调查方法和标准不能与国际接轨，难以准确反映城乡就业总量和城镇失业的实际情况，不能满足工作需要。因此建立劳动力调查制度，对及时准确地反映城乡劳动力资源、就业和失业人口的总量和结构，准确判断就业形势，制定和调整就业政策具有重要意义。劳动力调查制度对建立健全城乡就业和失业调查统计体系，完善就业和失业统计及动态分析监测系统将发挥重要作用。
（一）调查时间安排
每年定期开展两次城乡劳动力资源调查，时间安排为：
第一次调查：6-7月份；
第二次调查：11月-12月份；
非定期调查可根据需要随时安排。
（二）调查方式
1.抽样调查；
2.普查；
3.典型调查；
4.重点调查。
（三）调查对象
1.登记失业人员（含就业困难人员）；
2.农村富余劳动力；
3.失地农民；
4.农村进城务工人员。
（四）调查内容及经费来源
劳动力调查的主要内容包括调查对象的年龄、性别、居住地、受教育程度、就业状况、就业愿望、所从事的职业和所在的行业、工作时间、失业原因、失业时间、收入以及参加社会保障情况等。具体调查内容另行制定。
劳动力调查工作所需经费由市再就业资金列支。
（五）调查形式
组织劳动保障协管员以问卷形式入户调查。
（六）调查工作的组织
市劳动保障局负责组织、推动全市劳动力调查工作，制定调查实施方案和组织调查员培训，汇总分析全市劳动力调查统计结果。区县劳动保障局负责本辖区内劳动力调查工作的组织，汇总分析本区（县）抽样调查统计结果；街镇劳动保障服务中心负责本街镇劳动力调查工作的组织、指导，汇总分析本街（镇）抽样调查统计结果。劳动保障工作站负责组织劳动保障协管员做好入户调查工作。
