（三）制定切实可行的奖励、处罚措施和办法。根据评比得分情况，对被评为标兵和先进的单位要给予表彰奖励，并授予“建设节约型机关标兵单位”或“建设节约型机关先进单位”奖牌。对不达标的或出现重大超支和浪费情况的单位要通报批评。
（四）省建设节约型机关领导组每年对各市在建设节约型机关工作中取得重大成绩的单位进行表彰，各市需将报省表彰的单位申报材料报省领导组办公室进行审核，经审核符合条件后，由省建设节约型机关领导组统一进行表彰奖励（具体办法随后下发）。
第五条 强化管理
（一）各级机关要制订科学合理的节约工作计划。计划主要内容应包括：目的或任务、目标、措施、程序、预算等。
（二）各级机关要制定完善监督与检查管理制度。各级财政、审计、监察部门要加强经费预算的审核和使用情况的监督，对铺张浪费行为要在审批环节上坚决予以制止。
（三）建立量化管理制度。各级机关应建立完善节约资源的计量、记录、统计、报告等管理制度，将机关工作中涉及资源消耗的具体事务量化管理。强化对资源节约工作的日常管理，保证资源节约工作的经常化和制度化。
（四）倡导和鼓励各级机关积极引进ISO9000国际质量管理体系标准，增强节约型机关建设的规范性和科学性。
第六条 宣传教育
要充分利用广播电视、报纸杂志、互联网、宣传栏、黑板报等载体，张贴节能降耗标语、口号、招贴画、条幅等，举办讲座，召开经验交流会、研讨会、成果展示会、现场观摩会，组织参观、交流、学习等，做好建设节约型机关的舆论宣传和教育工作。
第七条 节电措施
（一）建立健全用电管理制度，包括专人管理、节电宣传、用电设备信息档案管理、逐月用电消耗记录、用电设备报废等。
（二）加强用电管理措施。必须保证机关各用能单元按国家有关标准配备数量充足的电能表；采购节能灯具和设备，公共场所安装自动控制开关等节电装置；办公区域的夏季空调温度设置在26摄氏度以上，冬季空调温度设置在20摄氏度以下；提倡三楼以下不搭乘电梯；减少计算机、打印机、复印机等设备的待机能耗；办公场所内自然光充足时不再开灯，做到人走灯灭，无“长明灯”现象。
第八条 节约用水
