附表:2
克州部门应急管理工作考核评价指标
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│序│ 项 目 │ 内 容 │应得│实得│备 注 │
│号│ │ │分 │分 │ │
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│1 │应急管理│1、建立应急管理领导机构,有专人负责日常工作。 │7分 │ │ │
│ │领导机构├─────────────────────────┼──┼──┼───┤
│ │和工作机│2、全年召开应急管理领导小组会议不少于2次,专题研究│7分 │ │ │
│ │构建设(│应急管理工作,做到有计划、有部署、有落实。 │ │ │ │
│ │ 20分) ├─────────────────────────┼──┼──┼───┤
│ │ │3、组建专家咨询库,并定期组织专家研究分析突发事件 │6分 │ │ │
│ │ │应对形势,提出合理化建议。 │ │ │ │
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│2 │建立应急│1、制订和完善各类预案,预案与国家法律法规、上级预 │8分 │ │ │
│ │预案体系│案相衔接,并附合本单位、本部门突发公共事件应对工作│ │ │ │
│ │,组织应│实际,可操作性强。相关突发事件应急指挥部办公室,还│ │ │ │
│ │急演练(│应当将成员单位相关预案的备案。 │ │ │ │
│ │ 16分) ├─────────────────────────┼──┼──┼───┤
│ │ │2、全年组织或参与综合性应急演练不少于1次,应急演练│8分 │ │ │
│ │ │做到有计划方案,有声像、图片资料,有经验总结及整改│ │ │ │
│ │ │措施。 │ │ │ │
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│3 │加强信息│1、加强灾害预测预警,及时向有关部门、群众发布预警 │6分 │ │ │
│ │报送和预│信息,有针对性的做好预防工作。 │ │ │ │
│ │ 测预警 ├─────────────────────────┼──┼──┼───┤
│ │(20分)│2、落实突发公共事件信息日报制,按规定时限和级别报 │7分 │ │ │
│ │ │送突发公共事件信息,确保信息报送的时效性和真实性。│ │ │ │
│ │ │同时,按规定及时续报相关信息。 │ │ │ │
│ │ ├─────────────────────────┼──┼──┼───┤
│ │ │3、积极应对各类突发公共事件,按要求及时启动预案, │7分 │ │ │
│ │ │在应急处置中决定正确、流程顺畅、协调有力,未发生次│ │ │ │
│ │ │生衍生事件,应急处置结束后,及时做好总结评估工作,│ │ │ │
│ │ │积累有益的经验教训。 │ │ │ │
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│序号│ 项 目 │ 内 容 │应得│实得│备 │
│ │ │ │分 │分 │ 注 │
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│ 4 │做好应急物│1、开展应急资源普查,建立物资储备数据库和调用方案 │6分 │ │ │
│ │资储备,加│。 │ │ │ │
│ │强应急救援├─────────────────────────┼──┼──┼──┤
│ │队伍建设(│2、加强专业救援队伍建设,落实工作经费,配备必要的 │5分 │ │ │
│ │ 16分) │装备。 │ │ │ │
│ │ ├─────────────────────────┼──┼──┼──┤
│ │ │3、加强应急救援人才的培养和专业综合救援队伍的训练 │5分 │ │ │
│ │ │;建立社会化应急救援机制,加强对志愿者队伍的招募、│ │ │ │
│ │ │组织和培训。 │ │ │ │
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│ 5 │加强风险隐│1、做好风险隐患调查、登记、风险评估、检查、监控等 │8分 │ │ │
│ │患排查(8 │各个环节的工作,建立重大危险源数据库,加强重大隐患│ │ │ │
│ │ 分) │的动态管理。 │ │ │ │
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│ 6 │加强应急管│1、将应急管理纳入本部门(单位)学习培训内容,加强 │5分 │ │ │
│ │理工作人员│对工作人员、应急救援队伍的培训,提高处置公共突发事│ │ │ │
│ │培训,面向│件的能力和应急管理业务素质。 │ │ │ │
│ │公众做好宣├─────────────────────────┼──┼──┼──┤
│ │传教育(10│2、通过各种媒体和手段,广泛开展相关法律法规、应急 │5分 │ │ │
│ │ 分) │管理知识和紧急情况下预防、避险、自救、互救、减灾的│ │ │ │
│ │ │常识教育,增强公众的自救互救能力。 │ │ │ │
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│ 7 │加强制度建│1、结合本部门(单位)工作实际,健全应急管理工作制 │5分 │ │ │
│ │设,形成应│度。 │ │ │ │
│ │急管理工作├─────────────────────────┼──┼──┼──┤
│ │长效机制(│2、完善应急管理日常工作机制,按时上报各类数据,形 │5分 │ │ │
│ │ 10分) │成应急管理工作长效机制。 │ │ │ │
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