（四）坚持民主集中制原则，坚决维护班子团结。州人民政府全体成员要认真贯彻执行民主集中制，严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，正确处理个人与组织、权力与监督的关系。要坚持领导干部双重民主生活会制度，认真开展批评与自我批评，大事讲原则，小事讲风格，坚决维护班子的团结统一，不断增强班子的凝聚力和战斗力，形成干事创业的合力。

　　（五）深入开展调查研究，努力提高决策水平。要坚持深入基层，有针对性地开展调查研究，吃透州情民情。要带着问题走出去，学习借鉴外地好的经验和做法，为研究制定切实可行的政策措施夯实基础，使政府各项决策和工作部署更加符合科学发展观的要求。要建立健全行政决策机制，促进决策的科学化、民主化、法制化。凡涉及自治州经济社会全局的重大政策性问题，在充分调研论证的基础上，提请州党委决策；凡重大项目安排、大额度资金使用等问题，在充分听取各方面意见、集思广益的基础上，由政府常务会集体研究决定；凡涉及群众利益的重大事项，在调研和专家咨询的基础上，实行社会公示和听证。要逐步建立重大决策失误追究制度，促进决策水平的提高。

　　（六）严肃工作纪律，确保政令畅通。要按照《自治州人民政府工作规则》要求，切实做到工作规范，纪律严明，运转高效。要加快推行承诺制、限时办结制和问责制，切实做到各司其职、各负其责、令行禁止、政令畅通。州人民政府办公室、各部门对收到的公文要限时办理，保证特急件随时办理；急件从收文之日起3日（含公休日）内办结；一般件在7日（含公休日）内办结；问题复杂需要协调的文件在20日（含公休日）内办结，不得无故积压文件。对政府决策及领导重要批示件要随收随办，特事特办、急事急办，不误时、不误事，领导重要批示件必须在10内督办完结。

　　（七）严格控制各类检查，不断改进文风、会风。改革检查方式，减少明查、汇报式检查，尽可能组织综合检查、随机调查、抽查和暗访，确保检查实效。按照“精减、管用”的原则，进一步压缩文电，控制文件规格，能以州人民政府办公室印发的公文，不以州政府名义印发。能不发文的，坚决不发。要减少文件数量，凡能通过电话、传真、政府专网解决问题的不印发文件，凡已及时公开发布的文件，各县市、口岸、各部门不得层层转发。要压缩文件篇幅，州人民政府印发的普发类文件不超过4000字，州政府办公室印发的普发类文件不超过3000字。积极推行公文处理电子化，提高公文处理效率。要提高文件质量，倡导清新简练的文风，做到意尽文止、条理清楚、文字精炼。严格控制会议数量和规模，提倡数会并开，尽量少开会、开短会、讲短话，压缩会议时间，精减会议人员，降低会议成本。州人民政府及各部门召开的全州性会议、各部门召开的业务会议，会期原则上不超过半天；一般会议不安排两个以上政府领导讲话，大会连续发言时间一般不超过2小时；政府全体会议安排发言一般不超过5人，部门发言时间不超过10分钟；政府常务会议、各类专题会议等安排的汇报，汇报时间原则上不超过15分钟。进一步规范公务活动，努力减少各类礼仪性、应酬性活动，把更多的时间和精力集中到解决实际问题上。州政府领导下基层调研，一般只安排涉及工作部门的领导陪同，陪同部门最多不超过4个，随行工作人员不超过2人，陪同的县市、口岸领导不超过2人。除州党委、州人民政府统一组织安排的重要活动外，州人民政府领导成员原则上不参加剪彩、典礼等各类庆典性、事务性活动。

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