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大力推进中国供热改革与建筑节能项目示范城市呼伦贝尔市供热改革与建筑节能项目进程。“十一五”期间，利用世行/全球环境基金赠款的支持，借鉴国内外经验，结合呼伦贝尔市实际，以示范项目为平台，改革现行供热收费办法，实行按计量收费、分室调节，实行采暖能耗降低50-65%，减少化学需氧量，实现生态环境与经济协调发展。
开展生态环境治理共性技术研究与集成示范。“十一五”期间，紧密配合国家、自治区和我市实施的生态环境综合治理工程项目，因地制宜，有针对性地开展生态治理的科技攻关和试验示范，加强自然保护区建设与发展。重点开展呼伦贝尔草地退化生态系统恢复与重建、沙地退化生态系统恢复与重建、农牧交错区退化生态系统恢复与重建、天然林区退化生态系统恢复与重建、湿地生态系统恢复与重建等项目的攻关和试验示范。
大力发展生态农牧业，研究开发适合不同地区的生态农牧业建设模式。突出抓好防治水土流失、治理草原“三化”、高效节水灌溉、生态农牧业发展、水资源优化配置等方面的先进实用科学技术研究与应用。
--重视公共安全，以科技进步促进公共安全责任制的落实。有针对性地研究公共安全中的难点和重点课题，大力探索气象、地震等自然灾害和生产安全、食品卫生安全、社会安全、信息安全、生物安全等技术问题。重点推广道路交通、煤矿、消防、公共场所和旅游等涉及安全生产和安全管理的实用科技成果和高新技术成果，为保护人民生命财产安全作贡献。
--加强人口与健康的科技发展。医药卫生逐步由医疗向保健和预防转变，注重健康医学、保健医学、预防医学的研究，提高人口素质和健康水平。重点开展与人口健康密切相关的地方病、重大疾病防治技术和药物应用研究。加强农村牧区卫生体系、城市社区医疗体系等公共卫生体系的科技发展研究。
（四）大力实施科技人才战略，增强科技进步的后劲
--重点培养四类科技人才：一是“科技战略人才”。即具有重大产业化前景的储备性研发项目和重大科技工程的组织者；二是“转化创业人才”。即具有技术背景和市场眼光，能够将知识、信息、技术资本、市场、管理等多种要素整合在科技成果产业化过程中的专门性人才；三是“产业紧缺人才”。即围绕我市支柱产业、特色产业、新兴产业和未来产业发展所需的科技人才；四是“实用技术人才”，即服务于实用技术推广、特别是农村牧区实用技术推广的基层技术人才。
--努力造就一批科技拔尖人才。以培养学术带头人和学科团队为重点，以实施科技人才重点计划和重大科技、工程项目为载体，充分发挥企业在凝聚优秀科技人才队伍中的重要作用，搭建为优秀科技人才提供施展才干的平台，培养、引进和聚集一批高层次科技人才，大胆选用年轻优秀科技人才，加强科技人才交流与合作，为区域创新积累最重要的资源。
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