湖州市住房公积金管理中心党组关于印发《罗景华同志在湖州市住房公积金管理中心2007年度工作会议上的讲话》的通知
（湖公积金党发〔2007〕3号）
各县分中心、各区管理部、直属业务部、市中心各科室：
现将市公积金管理中心党组书记、主任罗景华同志在湖州市住房公积金管理中心2007年度工作会议上的讲话印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
中共湖州市住房公积金管理中心党组
2007年4月23日
在湖州市住房公积金管理中心2007年度工作会议上的讲话
罗景华
（2007年4月21日）
同志们：
今天，我们在这里召开市公积金中心年度工作会议。这次会议的主要任务，根据市第六次党代会和市公积金管委会一届十次会议精神，总结回顾2006年度全市住房公积金工作，研究部署2007年目标任务和工作重点。
下面，根据市中心党组的讨论，我讲四个问题。
一、2006年工作的简要回顾
2006 年是“十一五”的第一年，我市住房公积金工作开局良好。一年来，在市委、市政府的领导下，在市住房公积金管理委员会的监督决策下，通过全市住房公积金管理系统的广大干部职工的共同努力，我市住房公积金业务得到了更好更快发展。
今年年初，我们通过湖州市公积金协会、湖州住房公积金网，发动全市住房公积金系统干部职工、部分协会团体会员与个人会员，评选产生了去年湖州公积金工作十件要事：
1、市委、市政府将住房公积金工作列入对县区综合考核。市委、市政府首次将住房公积金工作列入了年度县区综合考核，考核内容为：贯彻住房公积金法规政策，完成市政府下达的住房公积金制度扩面任务，确保资金安全无风险。
2、率先在全国全省开展低收入职工住房公积金贷款贴息试点。湖州市区向296户低收入职工家庭发放利息补贴148095元，有效地减轻了低收入职工家庭的还贷压力，为住房公积金增值收益的合理使用作出了重要探索，有利于为住房公积金制度扩面政策配套。
3、率先在全国全省出台了住房公积金支持新就业大学生和引进人才解决住房问题的优惠政策。为改善人才服务和投资环境，推进湖州经济社会发展发挥了重要作用，深受新就业大学生和引进人才的欢迎。
4、公积金制度扩面取得新突破。全年新增扩面23475人，完成年度目标的187.50%。净增10433人，比上年净增8.29%。我市自2003年下半年率先在全国全省系统地开展非公企业建立制度扩面工作以来，已有2100家非公企业56000名职工新参加公积金制度，其中农民工34000人。
5、连续9年年末无逾期贷款。实现了连续9年年末没有一笔贷款逾期的目标。全市累计发放住房公积金个人贷款27108户共33.23亿元，其中2006年发放4848户共8.29亿元，没有发生一笔呆账、死账，资产优良率保持100%。
6、中低收入职工得到更多的实惠。向4848户中低收入职工家庭发放公积金贷款，全年支持住房消费13亿元，其中1300多户为经济适用房对象、进城务工人员和新就业大学生、引进人才。
