第三十六条 市人民政府有关部门应当帮助和指导民族自治地方制订人才开发和培训规划，采取各种措施大力培养少数民族各类人才。在专业技术职称评聘中，同等条件下应当优先评聘少数民族专业技术人员。有计划地选派民族自治地方的干部到经济发达地区交流或者挂职，组织和选派经济发达地区人才到民族自治地方工作。制定民族自治地方引进人才优惠政策并设立人才奖励专项资金，对到民族自治地方服务的内地人才，除享受民族自治地方有关待遇外，由市级财政给予一定的奖励。对长期在民族自治地方基层工作且成绩突出的，优先晋职晋级。民族自治地方应当采取各种措施鼓励、吸引各种专业人才参加民族自治地方建设，为他们提供优惠便利的工作和生活条件。
第三十七条 市人民政府各行政执法部门应当支持、指导和监督民族自治地方全面推进依法行政，加强法律法规的有效实施，做到有法必依、执法必严、违法必究，维护社会公平正义，维护国家法制的统一、尊严和权威。
第三十八条 市人民政府负责组织实施本规定。市人民政府民族工作部门负责对本规定的执行情况实施监督检查，将监督检查的情况向市人民政府报告并提出意见和建议。
民族自治地方对国家和上级人民政府资助的项目、资金，应当按照规定的要求使用、管理，并接受上级有关部门的监督。
第三十九条 对违反国家财政制度、财务制度，挪用、克扣、截留国家财政和上级财政用于民族自治地方经费的，责令限期归还被挪用、克扣、截留的经费并依法对负有责任的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第四十条 各级行政机关违反本规定不依法履行职责的，由上级行政机关或者监察机关责令改正。
各级行政机关工作人员在执行本规定过程中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第四十一条 市人民政府有关部门和民族自治地方县级人民政府根据本规定制订具体实施办法并将执行情况向市人民政府报告。
第四十二条 本规定所称民族自治地方，是指马边彝族自治县、峨边彝族自治县。
