中共运城市委办公厅、运城市人民政府办公厅关于认真做好2007年军队转业干部安置工作的通知
各县（市、区）委和人民政府，市委各部委，市直各委、办、局，各人民团体：
为了贯彻落实中共中央、国务院、中央军委《关于进一步做好军队转业干部安置工作的意见》（中发〔2007〕8号）和中共山西省委办公厅、山西省人民政府办公厅《关于做好2007年军队转业干部安置工作的通知》（晋办发〔2007〕31号）文件精神，确保我市军转干部安置任务顺利完成，特作如下通知：
一、今年省分配给我市军转干部任务为64人，其中计划安置57人，自主择业7人。
二、2007年军转干部安置继续实行指令性计划分配的办法。分配去向重点为：公安、检察、法院、司法、国家安全、监狱管理、工商、税务、审计、质监、食品药品监管、交通、环保、国土资源、城管监察等部门。
三、分配到机关和企业的军转干部保留2年适应期，分配到事业单位的军转干部保留3年的适应期。适应期内非本人原因不得分流或辞退。实行人员聘用制的单位要根据军转干部本人的意愿，在协商一致的基础上，与其签订中长期聘用合同（聘用期不包括适应期）。军转干部的军龄计算为接收安置单位的连续工龄（工作年限）。
四、重点安排好计划分配的师、团职军转干部。对担任师级或团级领导职务且任现职满3年的，一般应安排相应的领导职务。接收师、团级领导职务军转干部人数较多、安排领导职务确有困难的地方和部门，可安排相应的非领导职务，职数已满的单位可适当超职数配备，以后逐步调整到职数限额以内。对其他师、团职军转干部，也应尽可能安排相应职务。
五、对转业的作战部队团级主官，因公因战致残、长期在边远艰苦地区工作或从事飞行、舰艇工作的军转干部，在抢险救灾、抗击“非典”等急难险重任务中表现突出或荣立二等功以上的军转干部，应优先安排使用。
六、团职以上军转干部进入党政群机关继续采取考核选调的办法。营职及以下军转干部进入党政群机关，继续按照《
公务员法》，采取考试考核的办法。
