遵义市人民政府办公室关于做好政府门户网站群和公文无纸化传输系统培训工作的通知
（遵府办发〔2006〕119号）
各县、自治县、区（市）人民政府，市直各工作部门，各有关单位：
根据市人民政府关于政务信息化建设工作部署，遵义市门户网站群--“中国遵义”和遵义市人民政府公文无纸化传输系统将于今年九月底建成并投入试行，为确保系统的正常运行和管理，经市人民政府同意，决定对各有关单位负责操作、管理和维护的骨干人员进行脱产集中培训，现将培训工作有关事项通知如下：
一、培训对象
市人民政府各工作部门，各有关单位负责公文处理和网站维护或熟悉计算机操作技术的人员。具体名额分配见《政府门户网站群和公文无纸化传输培训名额分配表》（附件一）。
二、培训内容
（一）“中国遵义”门户网站群：
1、网站建设相关内容（网站规划、建设、维护）；
2、子网站内，业务人员维护，权限分配；
3、子网站内容类频道，内容采集/审核/发布；
4、公众参与类频道的日常信件处理；
5、网上办事系统，相关操作；
6、网上查询子系统中，数据的定期更新。
（二）公文无纸化传输系统：
1、书生客户端系统的安装；
2、书生系统的使用。
（三）办公业务资源数据库
三、培训时间和地点
第一期：2006年9月11日至9月17日，9月10日报到；
第二期：2006年9月18日至9月24日，9月17日报到。
培训和报道地点：遵义市委党校。
四、培训费用
本次培训费用由市财政统筹支付。各县（市）参加培训人员统一住遵义市委党校，食宿费用自理。
五、本次骨干人员培训工作由市人事局和市信息化建设工作领导小组办公室组织实施，请各部门和有关单位大力支持和配合，安排人员准时参加培训。
六、为确保培训工作取得实效，市人民政府决定将此次培训工作纳入市直机关年度目标考核。未按分配名额要求安排人员进行培训和培训不合格而影响遵义门户网站及公文无纸化传输系统正常运行的单位，年终目标考核时，由市信息化建设工作领导小组办公室、市人事局合同市目标考核办进行量化扣分。
