（四）审查本行政区域内各部门的统计调查计划和统计调查方案，管理各部门制发的统计调查表；
（五）按照国家有关规定，检查、审定、出版本行政区域内的基本统计资料和发布国民经济和社会发展情况的统计公报；
（六）组织指导乡镇（街道）开展统计工作；
（七）检查和指导本行政区域内各部门和单位加强统计基础工作建设，加强统计教育、统计干部培训和统计科学研究工作，对本行政区域内统计机构及人员和乡镇（街道）综合统计员进行考核和奖励。
第七条 县（市、区）人民政府制定政策规划，考核经济效益、社会效益的工作成绩，进行奖励和惩罚等，需要使用统计资料的，必须依照有关规定以同级人民政府统计机构或者统计负责人签署或者盖章的统计资料为准。
第八条 县（市、区）人民政府应当将统计信息化建设列入发展规划，提高统计机构现代信息技术装备水平，建设现代统计信息网络，与市人民政府统计机构信息网络联网，实现统计数据网上处理、传输与共享，增强统计对决策的支持功能。
第九条 县（市、区）人民政府应当加强统计机构和队伍建设，确保统计机构实际从事统计业务工作的人员编制到位。统计机构增加和补充统计人员，凡属公务员系列的，一律经考试录用，其他应当从具有大专以上学历、热爱统计工作并具备统计专业知识的人员中选配。
第十条 县（市、区）人民政府应当保障统计机构足额的人员经费和开展日常统计工作必要的经费，并列入同级财政预算。各项普查和重大调查按照分级负担的原则，列入同级财政预算；日常统计工作业务经费按人口数和经济规模参照一定的标准执行，并随着统计工作任务的增多和经济规模的扩大以及物价水平的变动逐年有所增加。
第十一条 县（市、区）人民政府统计机构应当加强统计基层基础建设，依法检查督促各乡镇、街道办事处设立统计站或者配备专职统计人员，规范和加强统计工作；检查指导本级各部门和各企业事业单位规范内部统计管理制度，建立健全统计台帐、原始记录等核算资料，确保源头统计数据客观真实。
第十二条 县（市、区）人民政府统计机构应当健全统计资料的审核评估制度和统计档案管理制度，保障统计资料的准确、及时和安全。提供的统计资料，由统计机构主要负责人审核、签署或者盖章后上报。
第十三条 县（市、区）人民政府统计机构应当推进统计方法制度改革。按照国家“建立以周期性普查为基础，经常性的抽样调查为主体，重点调查、科学核算等为补充的多种方法综合运用的统计调查方法体系”的统计改革总要求，从方法制度上构建“强化政府统计、监管企业统计、扶持民间统计”的统计工作多元化格局。
第十四条 县（市、区）人民政府统计机构应当有计划地对统计人员进行培训，加强对统计人员的继续教育，提高统计人员的技术业务素质和统计调查分析研究的能力。
