平顶山市人民政府关于安置就业困难人员的通知
（平政〔2007〕4号）
各县（市）、区人民政府，市人民政府各部门，有关单位：
为进一步加大就业岗位开发力度，切实做好我市各类就业困难群体的就业再就业工作，现就有关问题通知如下：
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导，采取实际行动对就业困难对象开展就业再就业援助，运用再就业扶持政策，帮助就业困难对象实现就业再就业，维护社会稳定，促进经济发展。
二、安置对象
（一）持《再就业优惠证》的“4050”人员；
（二）享受城镇居民最低生活保障且失业一年以上的长期失业人员；
（三）夫妻同为下岗失业人员；
（四）单亲扶养未成年人者；
（五）现役军人配偶及复转军人；
（六）县级及以上劳动模范；
（七）军烈属、残疾人；
（八）零就业家庭失业人员；
（九）有其它特殊情况的。
三、目标任务
各机关、企事业单位要加大后勤服务等公益性岗位开发力度，继续对就业困难对象进行再就业岗位援助，帮助其实现就业再就业。原开发安置就业困难对象就业的岗位不得流失，不得自行降低安置条件、改变安置对象。鼓励其他单位吸纳安置就业困难群体就业。凡安置了就业困难对象就业的，均可享受相应的岗位及社保补贴。（各县市区、各单位目标任务附后。）
四、安置
本通知下发1个月内，有安置任务的单位要将开发岗位和用人条件报劳动保障部门，劳动保障部门根据就业困难对象的条件和岗位开发情况，按照优先安置年龄较大、家庭比较困难和就近安置的原则组织对接。
用人单位应与安置对象签订3年以上期限的劳动合同（或专项劳动协议）。
五、几点要求
（一）加强组织领导。就业困难对象是社会的弱势群体，各级政府要采取措施，解决好他们的生活和就业问题。这关系到社会的稳定，关系到小康社会建设的根本大计，各单位务必要提高认识，切实加强领导，采取措施，克服困难，做好这项工作。
