加强公共就业服务机构建设。各级财政要加大资金投入，改善公共就业服务场所的硬件设施，改进和完善就业服务方式和手段，推动市场导向就业机制的形成。结合“金保”工程，对劳动力市场信息系统建设进行统一规划，整体推进，有条件的县（市、区）要将劳动力市场信息网络延伸到街道、乡镇，实现各级公共就业服务机构的信息联网。各级政府每年都要安排资金用于公共就业服务机构的建设，确保其正常的运行。
各级各类职业中介机构和劳务派遣、劳动保障事务代理等社会化服务组织依法实行行政许可和年检制度。要规范和整顿劳动力市场秩序，加强对各类职业中介行为的监管，严厉打击违法乱纪行为。
（三）大力推进社区就业工作。要建立“充分就业，从社区开始”的机制，社区要建立一人一户的就业档案和台帐，要建立“三保”（保安、保洁、保绿），“三托”（托老、托幼、托病）。“三管”（物业管理、车辆管理、公共管理）就业机构，安置下岗失业人员，灵活就业人员。
加强街道（乡镇）、社区劳动保障工作平台建设，充分发挥其在促进下岗失业人员再就业、就业困难群体援助和退休人员社会化管理服务、组织实施劳动力输出和输入等方面的作用。按照机构、人员、经费、场地、制度和工作“六到位"的要求，完善社区就业服务机制。
要结合个人信用制度的建立、探索建立信用社区、创业培训与小额担保贷款的联动机制。每个县（市、区）至少要选择1-2个社区进行信用社区试点，为下岗失业人员自谋职业和自主创业创造条件。
（四）认真贯彻《
国务院关于大力发展职业教育的决定》（国 发〔2005〕335号），加强职业培训，提高城乡劳动者素质。广泛发 动社会各类培训资源，为城乡劳动者开展多层次、多形式的职业 培训，并积极推行创业培训，提高劳动者就业能力和创业能力。 对持《再就业优惠证》和《就业失业证》人员，参加职业培训和创 业培训的，提供一次性培训补贴。要通过资质认定和公开招标， 确定一批培训质量高、就业效果好的职业培训机构作为定点机 构。要建立培训补贴、培训质量与促进就业效果挂钩，引导各类 职业培训机构针对市场需求，积极开展定向培训，动员全社会力 量，加快培养适应企业需要的高技能人才。
进一步开展创业培训，集中全社会优质资源，推动创业培训与项目开发、专家指导、融资服务、跟踪扶持等创业服务体系建设，做好创办和改善你的企业（SIYB）项目实施推广工作。2006年创业培训人数达到210人。
