（二）独立本科段（专业代码：020232）
序号 课程代码 课程名称 学分 备注
1 0004 毛泽东思想概论 3
2 0005 马克思主义政治经济学原理 3
3 0015 英语（二） 14
4 0051 管理系统中计算机应用 2
0052 管理系统中计算机应用（实践） 2
5 3322 劳动和社会保障法 8
6 3323 劳动经济学 8
7 0147 人力资源管理（一） 6
8 3325 劳动关系学 8
9 3326 社会保障国际比较 8
10 3327 社会保险基金管理与监督 8
11 3328 公共管理 8 免考英语（二）需加考课程
12 0034 社会学概论 6
6999 论文
合计 84
说明：
1．劳动和社会保障专业专科毕业生可直接报考本专业独立本科段。
2．其他类专业专科毕业生参加本专业独立本科段考试，需加考劳动和社会保障岗位资格证书课程中的任选3门；已获取第一本科学历，欲参加自考劳动和社会保障专业本科考试者，可免考1-4门公共课程，但需加考劳动和社会保障岗位资格证书课程中的任选3门。
3．年龄超过35岁 （含）的考生，可以免考英语 （二）课程，但必须加考该专业独立本科段的另外二门选修课，方可获得本科毕业证书。凡免考英语 （二）的考生，不能授予学士学位。
4．劳动和社会保障岗位资格证书与劳动和社会保障专业（专科）相同课程互相承认学分。
五、课程说明
公共课程说明略。
1．公文写作与处理
课程说明略。
2．劳动和社会保障概论
劳动和社会保障专业专科段课程。本课程主要介绍劳动和社会保障的工作体系、内容和基本理论；劳动和社会保障制度的改革与完善；国外劳动和社会保障制度比较。通过本课程的学习，能够对劳动和社会保障工作有一个全面系统的了解。对做好劳动和社会保障工作所要掌握的理论有一个系统的了解，为学习其他相关课程起到导向作用。
3．劳动和社会保障法制建设
劳动和社会保障专业专科段课程。本课程主要介绍法学基础理论，法规政策制定与法律适用，劳动和社会保障法律体系，劳动和社会保障行政行为、执法监察、行政处理与行政处罚、行政复议与行政诉讼、法律监督和法律责任，国际劳工公约等知识。学习本课程的目的，使考生较全面掌握劳动和社会保障法制知识，树立法制观念，了解基本的立法技术，基本掌握从事履行行政行为、执法监察、行政复议与行政诉讼的工作技能，提高依法行政的能力，基本达到能胜任劳动和社会保障法制工作的专业人员标准。
4．培训与就业
