第七条 公务员任职，应当具备拟任职务所要求的条件和资格。
第八条 公务员任职，应当符合交流和回避等有关规定。
第九条 公务员具有下列情形之一的，应予任职：
(一)新录用公务员试用期满经考核合格的；
(二)通过调任、公开选拔等方式进入公务员队伍的；
(三)晋升或者降低职务的；
(四)转任、挂职锻炼的；
(五)免职后需要新任职务的；
(六)其他原因需要任职的。
第十条 公务员任职，一般按照下列程序进行：
(一)按照有关规定提出拟任职人选；
(二)根据职位要求对拟任职人选进行考察或者了解；
(三)按照干部管理权限集体讨论决定；
(四)按照规定履行任职手续。
第十一条 公务员职务的任职时间，按照《
党政领导干部选拔任用工作条例》和有关规定计算。
第十二条 公务员任职时，应当按照规定确定级别。
第十三条 公务员因工作需要在机关外兼任职务的，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。
第三章 免 职
第十四条 公务员具有下列情形之一的，应予免职：
(一)晋升职务后需要免去原任职务的；
(二)降低职务的；
(三)转任的；
(四)辞职或者调出机关的；
(五)非组织选派，离职学习期限超过一年的；
(六)退休的；
(七)其他原因需要免职的。
第十五条 公务员免职，按照下列程序进行：
(一)提出免职建议；
(二)对免职事由进行审核；
(三)按照干部管理权限集体讨论决定；
(四)按照规定履行免职手续。
第十六条 公务员有下列情形之一的，其职务自然免除，可不再办理免职手续，由所在单位报任免机关备案：
(一)受到刑事处罚或者劳动教养的；
